未知なる職種に挑戦はいいが、なにせ？全くの不得意分野
介護施設の調理補助なんて、果たして出来るのだろうか？
料理は全くの皆無。。
コンビニやスーパーの弁当と今まで仲良くお付き合いして来たが、
台所は水飲み場であり、
元飲食業店主の夫のテリトリー化されている場所。
私が、ここで包丁を握ったのは子供達が成長期の頃で数十年前である。
それが、晩年 食物を扱う仕事をするとは考えてもいなかった。
だが、早朝（それもとんでもなく夜明け？とも言える）シフト制の
仕事。
でも・・でも 60代で採用してくれる所はそこしかなかった。
そんな時間帯の仕事は、誰も応募しない。
若くても子供の小さい主婦は除外、子供がの手の離れた40～50代も
まず、伴侶がいい顔しないと思う。
結論、元気な高年齢者が対象になる。
人出不足を補いたいから、年齢幅を上げる。。
その網に引っかかってしまった。だが思考が底辺に陥り、
切羽詰まっている私には
雇って貰えるならどこでも？という覚悟があった。
しかし？職種が職種だけに 例え福利厚生等が整った会社でも
ここで 不安要素が出てきた。
採用に当たっての書類が沢山送られてきた。
保証人や通勤費に関する保険書類の提出は 想定内だ。
問題は、健康診断である。
自費で、医療機関の健康診断を受けて、後に半分位の補助がある。
書類が届いて、早速近くの医院に申し込む。
コロナ禍の中、医院の玄関前で体温測定し待合室でも離れた椅子で
順番を待つ。（呼ばれる度、席を立つので空いた席を探すのに迷う・・）
今回、この健康診断が実は一番危惧の材料だった。
前職の健康診断で、血圧が徐々に高め、メタボも気になった。
LDLコレストロールで再検査になっている→→放置状態(-_-;)
この数値が 今回上回っていたら 完全 OUT！！である。
原因は言わずと知れた毎晩のアルコールと運動不足である。
最近は、特に失業でぐグータラ生活まっしぐら・・
測定では、毎日の韓ドラ付で、視力低下
そして、何と最高血圧140以上をはじき出してしまった。
医者様も、『う～～ん(-"-) 』
この後血液検査の結果が恐ろしくなった。
きっと LDLコレストロールの数値も想像出来る。
結果は1週間後？2週間後？らしいが・・
問題は 検便検査を重点的に考慮して欲しいが・・
医師が『就業不可！！』とすれば OUT！！ である
こうネガティブゾーンに陥ると、常に開き直りの体制になる私。
ここは、縁がなかったと割り切り療養生活になるのか？
全ては、来月の研修日に詳細が判明し 更に検査結果で進退が決まる。
